Устойчивость сотрудников и компаний в BANI-мире: как руководителю подготовить себя и команду к вызовам будущего и постоянным изменениям

— В Стокгольме работает Центр устойчивости (stockholmresilience.org), который занимается исследованиями устойчивого развития для создания благополучия в обществе и здоровой биосферы. Деятельность и научные исследования Центра доказывают простой тезис: жизнестойкость и устойчивое развитие взаимосвязаны повсюду, и в бизнесе тоже. Особенно эта взаимосвязь чувствуется в нынешнем BANI-мире, к которому приходится сейчас приспосабливаться. Это мир хрупкий (brittle), тревожный (anxious), нелинейный (non-linear) и непонятный (incomprehensible), так что «точка сборки» для антихрупкости бизнеса — люди: лидеры компаний и сотрудники.

Статья открыта для подписчиков